米乐体育app官方:组织进化论 官宣：技术委员会（TC）成立啦！
TC全称：Technical Committee 即友信金服技术委员会。共有25名同学，来自于技术工程体系与各事业群、事业部。委员会设主席1名、常委5名。
“今天成立技术委员会，使整个集团的技术能力进一步提升，最终真正成为一家以科技与技术驱动的企业。”
适时在现场致辞中谈到，公司加快速度进行发展的九年是从单一业务逐步拓展到多元化业务的九年。新业务发展过程伴随着业务规模增长，线上成本提升，用户规模和数量提高，技术对公司发展的驱动也由浅入深。因此技术委员会应运而生，去推动技术体系和技术人才的发展。
“对于这样一个组织，我最大期望其实是这两点：一是对于核心问题的攻克；二是对于整个氛围的一个营造。”
仪式现场适时谈到，伴随公司业务多元化加快速度进行发展，无论是数据处理量级的需求，还是算法需求或者是综合业务性上需求，接下来遇到技术的瓶颈会慢慢的大。如何把这些技术难题、壁垒、挑战攻克下来，去支持与服务业务的发展，将是技术委员会使命之一。
与此同时，除前线销售团队外，公司技术人员占比依旧很高的，需要一个良好的技术氛围。公开、坦诚、透明地共享交流、一同成长的氛围是很重要的。业务虽然不一样，但背后的技术还是有很多共同话题。我们应该相互帮助、共同去呵护这样的技术文化氛围。
蓝晏翔在会上介绍了技术委员会的工作规划和想法，提出接下来工作中构建开放、共享、协作、创新的技术文化，以技术进步助力业务和管理发展，将技术方向规划、技术氛围建设、技术人才成长作为工作目标。并为常委和委员依次颁发聘书。
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